今年业务不错，连着招了好几个人。感慨颇多。

A，神仙学校，高考考得不好，进了上海某211自觉不太满意。去米国名校读研回来，但是不太喜欢本专业，而且是党员，所以跨专业来国企就业。面试时候担心人家看不上我司，后来倒也来了，他直属领导觉得他不错，聪明肯学。但小伙子和其他人比较疏离。

B，郊区市重点，高考考得不好，进了外地不知名二本。自述喜欢编程，外面学习了很多课程。来了以后，因为他业务也不是很熟悉，就直接让他钻研某一部分我们这里无人精通，原来打算去其他地方挖人的一块技术。小伙子每天认真钻研，每天都有一点小突破，眼看着就能把这一小块技术接过来了。人也挺活泼外向的，自述家里房子很多，但是勤俭持家，我和前文A的直属领导都很看好他。

C，市区八大，大学985，第一份工作在我们本行业第一，第二份也是相关工作。原来期望很高，指望来了就能上手干活的。没两个星期发现只能用一泡污形容。本来是不打算给过试用期的，只是那段时间缺人得厉害，只好凑凑合合留下来用着。此人的特点是什么事情都是差不多，你如果不检查，就是一泡污，如果你说要检查，他就说等下我再查查。我虽然是他老板，搞得好像是他小秘书，专门帮他查漏补缺的。一点都没有自己独当一面工作的想法，现在只好丢了一个不那么重要的客户给他，和领导沟通过，干得好还勉强接受，如果有客户投诉就直接88。而且这位同学，身体也是相当不好，基本保持一两个月要请病假一次。自述买不起房结婚。

还有一个D也是今年毕业的，关系户，学校比较差。不过小伙来了不久，大家都对他印象不错，踏实肯干爱学习。我有一次和他一起午餐，觉得小伙子很有眼力见，不动声色的照顾一起吃饭的人。

现在C和B是我一直给儿子讲的例子，C就是那个反面例子！好学校，没有好的个性，在工作中就是个废人